Лого awdb.ru
Modile menu

Вакансии в медицине в деревне Курыш-Поповичи Иланского района Красноярского края

Врач-физиотерапевт / от 120 000 ₽

Обязанности:

  • Проводит амбулаторно-поликлинический прием пациентов.
  • Определяет целесообразные методы воздействия физическими факторами.
  • Разрабатывает рациональный для больного физиотерапевтический комплекс.
  • Назначает и контролирует необходимое лечение.
  • Самостоятельно проводит необходимые диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры и мероприятия.
Требования:
  • Высшее образование и наличие действующего сертификата по специальности.
  • Опыт работы по специальности.
Условия:
  • Работа в крупнейшем медицинском холдинге России.
  • Стабильность, уважение и поддержка руководства клиник.
  • Полное соблюдение трудового законодательства РФ (официальная заработная плата, оплачиваемый отпуск, больничный).
  • Комфортные условия труда, современное медицинское оборудование.
  • Широкие возможности внутреннего совместительства.
  • Обучение и развитие в Компании (сертификационные курсы, дополнительное обучение по специальности, развивающие тренинги внутри компании).
  • Полис ДМС
  • Насыщенная социальная жизнь (корпоративные мероприятия, праздники), участие в благотворительной деятельности, материальная помощь сотрудникам.

Группа Компаний "Медси"/АО "ГРУППА КОМПАНИЙ "МЕДСИ"

Группа компаний «Медси» представляет собой всероссийскую динамично развивающуюся сеть медицинских учреждений по профилактике, диагностике и лечению заболеваний и общему оздоровлению пациентов. В настоящее время в сеть входит более 146 клиник в Москве, Московской области и регионах России (города присутствия: Санкт-Петербург, Пермь, Брянск, Нягань, Ростов-на-Дону, Нижневартовск, Волгоград, Нижний-Новгород, Барнаул, Ижевск, Волгоград, УФА и другие).  Группа Компаний «Медси» позволяет организовать лечение и диагностику на базе собственных клиник и в лучших медицинских центрах столицы, а также предлагает диагностику, лечение и реабилитацию в ведущих клиниках за рубежом.   Группа компаний «Медси» использует инновационные методы диагностики и последние достижения мировой медицинской практики, чтобы предоставлять нашим клиентам только высокое качество услуг. Группа компаний «Медси» является лидером рынка частной медицины в России,  и при этом не останавливается на достигнутом, продолжая нести традиции медицины от чистого сердца по всей России под девизом – «Профессиональное управление здоровьем».

Количество вакансий более 5000.

Откликнуться на вакансию

Врач травматолог-ортопед / от 52 000 ₽ до 60 000 ₽

Обязанности:

  • по должностной инструкции

Требования:
  • высшее медицинское образование по специальности «Лечебное дело»;
  • первичная специализация (интернатура, клиническая ординатура, профессиональная переподготовка) ;
  • наличие действующего сертификата специалиста;
  • уверенный пользователь ПК.
Условия:
  • Оформление по ТК РФ, полный соц. пакет, дополнительный отпуск, льготная пенсия, возможность совмещения.
  • Заработная плата от 52 000 рублей (+бонусы, стимулирующие выплаты, доплаты за выслугу, категорию, возможна работа по эффективному контракту, проф. переподготовка).

Городская больница № 10 г. Тула

Больница.

Количество вакансий менее 50.

Откликнуться на вакансию

Врач ультразвуковой диагностики / от 50 000 ₽

Обязанности:

  • Проводит ультразвуковую диагностику, используя ее методы, разрешенные для применения в медицинской практике.
  • Участвует в разработке плана обследования больного, уточняет объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации.
  • Самостоятельно проводит необходимые диагностические исследования.
  • Оказывает консультативную помощь врачам других подразделений ЛПУ по своей специальности.
  • Контролирует правильность проведения диагностических и лечебных процедур, эксплуатации инструментария, аппаратуры и оборудования, рационального использования расходных материалов, соблюдение правил техники безопасности и охраны труда.
Требования:

  • Наличие проф.образования
Условия:

  • оформление согласно ТК РФ

Санаторий Красная Талка

Красная Талка - санаторий в Геленджике.

Количество вакансий менее 50.

Откликнуться на вакансию

Заведующий офтальмологическим отделением / Врач-офтальмолог / от 120 000 ₽

Обязанности:

  • Осуществляет руководство деятельностью офтальмологического отделения в соответствии с положением об отделении, его функциями и задачами (оказание специализированной стационарной медицинской помощи больным с офтальмологическими заболеваниями; взаимодействие с амбулаторно-поликлиническим звеном в целях улучшения преемственности оказания медицинской помощи по профилю отделения; освоение и внедрение в клиническую практику современных методов диагностики и лечения, направленных на улучшение качества и эффективности медицинской помощи; консультативная помощь больным с офтальмологическими заболеваниями из других отделений ЛПУ; решение вопросов целесообразности направления на медико-социальную экспертную комиссию больных с инвалидизирующим течением заболевания; санитарно-просветительская работа). Совершенствует формы и методы работы, планирование деятельности офтальмологического отделения, расстановку кадров на рабочих местах и их использование в соответствии с квалификацией, формирование нормативной и методической базы, базы материально-технических средств лабораторной и инструментальной диагностики. Координирует деятельность офтальмологического отделения с другими структурными подразделениями медицинской организации, обеспечивает их взаимосвязь в работе. Осуществляет регулярный контроль за работой врачей, среднего и младшего медицинского персонала офтальмологического отделения, в том числе за правильностью поставленных диагнозов, качеством проводимого лечения. Обеспечивает соблюдение требований трудового законодательства и охраны труда работников офтальмологического отделения. Принимает меры по обеспечению выполнения работниками офтальмологического отделения своих должностных обязанностей и правил внутреннего трудового распорядка, требований стандартизации и метрологического обеспечения исследований, измерений, испытаний. Разрабатывает перспективные и текущие планы работы офтальмологического отделения, осуществляет контроль за выполнением этих планов. Анализирует работу офтальмологического отделения за квартал, полугодие, год, представляет отчет о работе офтальмологического отделения в установленном порядке. Осуществляет контроль за качеством ведения медицинской документации. Способствует повышению трудовой мотивации и профессиональной квалификации работников офтальмологического отделения. Систематически повышает свою квалификацию.
Требования:
  • На должность заведующего офтальмологическим отделением назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (медицинское) образование, послевузовское профессиональное образование и (или) дополнительное профессиональное образование и сертификат специалиста по специальности в соответствии с Квалификационными требованиями к специалистам с высшим и послевузовским медицинским и фармацевтическим образованием в сфере здравоохранения, утверждаемой в установленном порядке, стаж работы по специальности не менее 5 лет.
Условия:
  • График работы 5/2
Предоставляются меры социальной поддержки:
  • помощь в получении мест для детей в детских учреждениях (сады, школы)
  • ежемесячная денежная выплата - компенсация аренды жилья (20 000 руб.) на основании постановления Правительства Московской области от 29.12.2021г. 1490/45, или частичная компенсация аренды жилья до 90% (не более 20 000 руб.) (предоставляется администрацией г.о. Ступино)
  • возможность получения земельного участка на основании Закона Московской области от 08.07.2021г 144/2021-03, принят постановлением Московской областной Думы от 24.06.2021 32/151-п
  • возможность участия в программе "Социальная ипотека" государственной программы Московской области "Жилище"

ГБУЗ Московской области "Ступинская клиническая больница"

Медицинская деятельность.

Количество вакансий 1000 — 5000.

Откликнуться на вакансию

Врач-стоматолог детский

Обязанности:

  • Проводит амбулаторный прием по графику.
  • Обеспечивает квалифицированное и своевременное обследование и лечение больных с заболеваниями зубов и полости рта.
  • Проводит профилактические осмотры и санацию полости рта.
  • Ведет медицинскую документацию.
Требования:

  • Высшее медицинское образование. Наличие сертификата по специальности "Стоматология детская". Опыт работы от 3-х лет.
Условия:

  • полный рабочий день, пять дней в неделю;
  • конкурентный уровень заработный платы (обсуждается на собеседовании);
  • предоставляется служебное жильё.

МЦ "МЕДИОР"

Общество с ограниченной ответственностью "Медицинский центр "МедиОр" - многопрофильный медицинский центр для взрослых и детей, оказывает широкий спектр медицинских услуг по различным направлениям. Расположен в городе Луге Ленинградской области. Одно из структурных подразделений ООО "МЦ "МедиОр" - Стоматологическая клиника "МедиОр", которая работает в Луге с августа 2002 года. За это время самая крупная в городе Луге стоматологическая клиника "МедиОр" зарекомендовала себя с лучшей стороны в Северо-Западном регионе, Луге и Лужском районе и по праву считается лидером в оказании современных стоматологических услуг.

Количество вакансий менее 50.

Откликнуться на вакансию

Врач ультразвуковой диагностики / от 30 449 ₽

Обязанности:

  • Проводит ультразвуковую диагностику, используя ее методы, разрешенные для применения в медицинской практике.
  • Самостоятельно проводит необходимые диагностические исследования.
  • Контролирует правильность проведения диагностических и лечебных процедур, эксплуатации инструментария, аппаратуры и оборудования, рационального использования расходных материалов, соблюдение правил техники безопасности и охраны труда.
Требования:

  • высшее образование по специальности.
  • профессиональная переподготовка или сертификат специалиста.
  • свидетельство об аккредитации специалиста.
Условия:

  • возмещение расходов наём жилья

ГБУЗ РК "Республиканская детская клиническая больница"

Государственное бюджетное учреждение здравоохранения Республики Крым "Республиканская детская клиническая больница"

Количество вакансий 1000 — 5000.

Откликнуться на вакансию

Врач-педиатр

«Семейный доктор» – одна из ведущих частных компаний в сфере здравоохранения в Москве. Наша сеть – это 16 современных поликлиник, расположенных в различных районах Москвы, клинико-диагностическая лаборатория, многопрофильный клинический госпитальный центр, специализированный детский медицинский центр, а также косметологический и стоматологический центры.

МЫ ПРИГЛАШАЕМ НА РАБОТУ врача-педиатра

ВАМ ПРЕДСТОИТ работать в команде профессионалов, многие из которых имеют высшую квалификационную категорию, степень кандидата или доктора медицинских наук, звание профессора.

ВЫ СМОЖЕТЕ РАБОТАТЬ в высокотехнологичной компании, в которой передовые технологии используются как в лечении пациентов, так и в процессах управления.

  • Проводит все диагностические и лечебные манипуляции.
  • Консультации пациентов от 0 лет на дому профилактические и по заболеванию, ведение Премиум пациентов на дому от 0 лет
  • Оформление листков нетрудоспособности.
  • Интерпретация ЭХО, УЗИ, флюорографии, КТ, МРТ, рентген.
  • Составление индивидуальных графиков ведения пациентов на Премиум контрактах (питания, вакцинации и т.п.)
  • Связь с родителями пациентов Премиум по телефону и мессенджеры
  • Количество вызовов в день 10-12 в среднем

ЧТО МЫ ЖДЕМ ОТ КАНДИДАТОВ:

  • Образование – высшее профессиональное медицинское. Обязательно наличие действующего сертификата на осуществление медицинской деятельности.
  • Официально подтвержденный опыт работы (зафиксированный в трудовой книжке);
  • Приветствуется опыт ведения амбулаторных приемов в частных медицинских учреждениях;
  • Знание ПК в объеме пользователя;
  • Знание календаря вакцинаций
  • Личные качества: ответственность, дисциплинированность, бесконфликтность, вежливость и корректное общение с пациентами, склонность к самообразованию и профессиональному развитию.

ПРЕИМУЩЕСТВА РАБОТЫ В НАШЕЙ КОМПАНИИ:

  • Комфортные условия труда (рабочее место оснащено высокотехнологичным диагностическим и лечебным оборудованием, расходными материалами).
  • Страхование профессиональной ответственности врачей.
  • Возможность профессионального развития: наличие Корпоративного учебного центра, обучение как в системе дистанционного обучения, так и на очных тренингах, а также обмен опытом на еженедельных клинических конференциях.
  • Для медицинских сотрудников надбавка за стаж работы.
  • Возможность принимать участие в конференциях, семинарах, съездах.
  • Медицинские сотрудники сотрудничают плодотворно со всеми медицинскими ВУЗ-ми г. Москва, поддерживая высокий уровень квалификации.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Работу в компании, занимающую устойчивое положение на рынке;
  • Полное соблюдение Трудового кодекса Российской Федерации (оплата отпуска, больничных);
  • Достойную оплату труда: гарантированный доход оклад + ежемесячные премии, полностью официальную «белую» ЗП;
  • Долгосрочные мотивационные программы;
  • Перспективы карьерного роста;
  • Бесплатное медицинское обслуживание сотрудников;
  • Скидки от компаний-партнеров (скидки на ипотечное/потребительское кредитование);
  • Развитую открытую корпоративную культуру Новогодние подарки детям сотрудников, поздравление сотрудников с юбилеем работы в Компании, с Юбилейными датами рождения.
  • Удобный, сменный график работы;
  • Комфортный офис в шаговой доступности от метро.
  • Скидки от компаний-партнеров (скидки на ипотечное/потребительское кредитование);
  • Развитую открытую корпоративную культуру Новогодние подарки детям сотрудников, поздравление сотрудников с юбилеем работы в Компании, с Юбилейными датами рождения.
  • График работы 5/2, вых. пт.и сб. / вс. и пн.

Семейный доктор

АО «Семейный доктор» – единственное в России частное медицинское учреждение, которое является официальной клинической базой Первого Московского Государственного Медицинского Университета им. И. М. Сеченова. Организация лечебно-диагностической работы в Сети Поликлиник «Семейный доктор» соответствует строгим требованиям, предъявляемым к лечебным учреждениям – клиническим базам ведущего медицинского ВУЗа страны. Тесное сотрудничество с профессорско-преподавательским составом ПМГМУ им. Сеченова обеспечивает высокий уровень квалификации врачей «Семейного доктора». В сложных случаях лечение пациентов проводится с привлечением консультативно-диагностической помощи ведущих научных сотрудников ПМГМУ им. Сеченова – специалистов мирового уровня. Сегодня Сеть Поликлиник «Семейный доктор» — это 17 современных комплексных амбулаторно-поликлинических учреждений для детей и взрослых по всей Москве. Наши поликлиники находятся в каждом районе города Москва с удобной транспортной доступностью. Компания предоставляет платные медицинские услуги и занимает лидирующую позицию в данном сегменте рынка. В настоящий момент в сети обслуживается более 1 000 000 пациентов, из которых 30% – на постоянной основе. Ежедневно поликлиники посещают около 5 000 человек. В Поликлиниках «Семейный доктор» работает более 600 врачей по 45 различным специальностям. Компания работает как с физическими лицами, так и с корпоративными клиентами, по прямым договорам и программам ДМС. АО «Семейный доктор» постоянно является одним из самых привлекательных работодателей по версии рекрутингового портала Суперждоб. . Наша цель: предоставление комплексной высокотехнологичной медицинской помощи основанной на условиях равноправного партнерства и направленной на сохранение здоровья и улучшения качества жизни пациентов. Наша миссия: предоставляя качественные медицинские услуги, мы стремимся сделать процесс медицинского обслуживания эффективным и комфортным для пациента, насколько это возможно. Руководствуясь этим правилом, «Семейный доктор» строит свою работу на следующих принципах: - географическая доступность - обслуживание детей и взрослых - многопрофильность Наши ценности: - Порядочность - Стремление к совершенству - Уважение к традициям - Доверие и ответственность - Открытость и доброжелательность КАРЬЕРА В настоящий момент в сети поликлиник «Семейный доктор» работает более 1000 человек. Основная стратегическая цель в области управления персоналом заключается в формировании команды, состоящей из квалифицированных сотрудников, стремящихся максимально реализовать свой потенциал в работе. Компания прилагает максимальные усилия к созданию условий для оптимального использования кадрового потенциала, укрепления корпоративной культуры, эффективной мотивации и профессионального развития работников. ОБУЧЕНИЕ и РАЗВИТИЕ Каждый сотрудник нашей компании не только имеет возможность ежедневно повышать свой профессиональный уровень в ходе рабочего процесса, но и компания считает себя ответственной за организацию системы обучения. Наши сотрудники постоянно повышают свои профессиональные и личностные компетенции в Корпоративном учебном центре. В нашей компании существует несколько видов обучения своих сотрудников: • Система дистанционного обучения • Обучение пользователей работе в программах • Обмен опытом на еженедельных клинических конференциях • Тренинги во внутрикорпоративном учебном центре. • Профессиональное обучение/новые методы лечения • Личностное развитие • Плановое повышение квалификации. Наши преимущества • Достойная оплата труда (оклад + ежемесячная выплата стимулирующих надбавок) устанавливаемая на уровне верхних рыночных показателей, полностью официально «белая» ЗП. • Удобный график работы. • Полное соблюдение Трудового кодекса Российской Федерации (оплата отпуска, листов нетрудоспособности). • Страхование профессиональной ответственности врачей. • Сохранение медицинского стажа. • Оплата ресертификационных циклов. • Рабочее место оснащено высокотехнологичным диагностическим и лечебным оборудованием. • Перспективы карьерного роста. • Бесплатное обучение в собственном Корпоративном Учебном центре, на сертификационных циклах. • Наши медицинские сотрудники сотрудничают плодотворно с профессорско-преподавательским составом ПМГМУ им. Сеченова обеспечивая высокий уровень квалификации. • Работа в компании, занимающей устойчивое положение на рынке. • Предоставление медицинского обслуживания сотрудникам и членам их семей. • Развитая открытая корпоративная культура, Новогодние подарки детям сотрудников, поздравление сотрудников с юбилеем работы в Компании, с Юбилейными датами рождения.

Количество вакансий 1000 — 5000.

Откликнуться на вакансию

Врач-ревматолог

В Клинику на Чайковского,4 А требуется врач-ревматолог

Обязанности:

  • Амбулаторный прием пациентов;
  • Назначение диагностических процедур и исследований;
  • Проведение манипуляций (внутрисуставные инъекции, блокады и тд);
  • Составление плана лечения, обследования;
  • Ведение медицинской документации.
Требования:

  • Высшее медицинское образование;
  • Действующий сертификат по специальности "Ревматология";
  • Опыт работы от 3-х лет.
Условия:

  • Оформление согласно ТК РФ;
  • Полная/частичная занятость;
  • Конкурентный уровень заработной платы;
  • Работа в коллективе профессионалов;
  • Скидки на услуги клиники для сотрудников и членов их семей.

МЕДИКА-ЭКСПРЕСС

Медицинские услуги

Количество вакансий менее 50.

Откликнуться на вакансию

Врач-невролог / от 170 000 ₽

Обязанности:

  • работа в палатном неврологическом отделении стационара

Требования:

  • Интернатура/ординатура и сертификат/аккредитация по неврологии

Условия:

  • Оформление по ТК РФ, график работы 5/2, официальная заработная плата, выплата заработной платы без задержек, премии к праздникам, премия по итогам года, сохранение медицинского стажа, надбавка за стаж работы, оплата листков нетрудоспособности, оплачиваемый основной отпуск (28 дней) и дополнительный отпуск (14 дней), полное медицинское обеспечение, ежегодная диспансеризация.
  • Клинический госпиталь ФКУЗ "МСЧ МВД России по г. Москве" – крупное многопрофильное лечебно-профилактическое учреждение с многолетней историей и традициями, оказывающее круглосуточную стационарную специализированную медицинскую помощь по 29 специальностям. Основными направлениями лечебной работы являются травматология, хирургия, урология, терапия, неврология. Сотрудничает с ведущими учебными организациями РФ, является клинической базой 6 кафедр (РМАНПО, ЦИТО им. Н.Н. Приорова, 1 МГМУ им. И.М. Сеченова и др.)

Медико-санитарная часть МВД России по г. Москве

Медико-санитарная часть МВД России по г. Москве оказывает медицинскую помощь сотрудникам органов внутренних дел. МСЧ включает в себя несколько лечебно-профилактических учреждений, таких как клинический госпиталь, три поликлиники, центр психофизиологической диагностики, военно-врачебная комиссия, центр государственного санитарно-эпидемиологического надзора, стоматологическая поликлиника, два дома отдыха.

Количество вакансий 1000 — 5000.

Откликнуться на вакансию

Врач-дерматовенеролог (дерматолог) / Врач-трихолог/ Врач-косметолог / от 100 000 ₽ до 150 000 ₽

Уважаемый соискатель!

Мы, узкопрофильная клиника с медицинским подходом к красоте, находимся в престижном спальном районе.

Предлагаем войти в наш дружный коллектив, предлагаем открытые партнерские отношения и ждем того же от Вас, а также :

  • долгосрочного сотрудничества;
  • подхода "лечить не болезнь , а больного";
  • ориентацию на пациента ( "пациент на всю жизнь")
  • ориентированность на результат, а не процесс.

Обязанности:

  • Консультирование пациентов по направлениям дерматология, трихология, косметология;
  • Своевременно и правильное ведение медицинской документации ( навык работы в различных МИС приветствуется)
  • Диагностика, составление планов обследования и лечения;
  • Оказание качественное, обоснованной медицинской помощи по профилю косметология. дерматология (дерматоскопия, удаление новообразований, мезотерапия, карбокситерапия/озонотерапия, плазмотерапия, БТА, аппаратные технологии , лазерные и световые технологии и.т.д);
  • Умение составить оптимальный план на манипуляции и процедуры с учетом индивидуальных особенностей пациента, его потребностей и возможностей;
  • Умение замотивировать пациента на сохранение полученных результатов ( партнёрские отношения с пациентом)

Требования:

  • Высшее медицинское образование. Действующие сертификаты по специальности "Дерматовенерология", "Косметология";
  • Приветствуется наличие дополнительной специализации по направлениям: " Трихология", "Микология", "Лазерная терапия", "Косметология";
  • Личностные качества: целеустремленность, умение работать в команде, развитые коммуникативные навыки, навыки бесконфликтного общения, умение убеждать; желание развивать свои профессиональные знания и компетенции
  • Опыт работы в частных клиниках по профильной специальности - обязателен ( от 3х лет)

Условия:

  • Благополучный район, 7-10 минут от м. Юго-Западная
  • Оформление по ТК РФ.
  • График: фиксированные рабочие дни 10:00-21:00.
  • Заработная плата: Оклад + % ( своевременные выплаты);
  • Комфортное рабочее место и доброжелательный коллектив единомышленников.
  • Возможность профессионального и личностного роста.

В сопроводительном письме укажите Ваши преимущества, и уникальные черты, а также успехи в профессии.

Внимание! Соискатели без сопроводительного письма не рассматриваются.

Жермен

Клиника "МиДерм" работает с 2004 года. За это время мы проделали большой путь: от небольшого косметологического кабинета - до клиники терапевтической косметологии. Мы предлагаем индивидуальный комплекс процедур и услуг для каждого клиента. Новейшее оборудование центра помогает провести диагностику организма пациента для составления плана лечения и профилактики. Врачи клиники говорят на одном языке, объясняют каждое назначение и никогда не предлагают лечение «на всякий случай» или потому что так принято. У нас работают опытные доктора - кандидаты медицинских наук, узкие специалисты и диагносты, консультанты по эстетическим проблемам и имиджу. Наши направления: Дерматология - диагностика и профилактика кожи и её придатков — волос, ногтей, слизистых оболочек и лечение заболеваний кожи Косметология - профилактика эстетических проблем, применение методик, направленных на коррекцию проблем внешности женщин и мужчин Подология - профилактическая обработка стоп и ногтей на ногах, лечение заболеваний ногтей Трихология - изучение здоровья волос и кожи головы, диагностика любых заболеваний волос и способов их лечения терапевтическими и эстетическими методами Коррекция тела - комплекс косметологических мероприятий, которые улучшают крово- и лимфообращение, борются с жировыми отложениями, способствуют подтяжке дряблой кожи Диагностика - консультационный прием специалистов по медицинским направлениям, инструментальная и аппаратная диагностика, лабораторные анализы - в день приема и без очереди Мы считаем, что соблюдение равновесия между показаниями к процедуре и степенью вмешательства в современной косметологии - это очень важно. Именно этот подход лежит в основе концепции нашей клиники. Мы не просто «заглаживаем» и «шлифуем» эстетические проблемы, которые есть или появляются с возрастом, но предупреждаем и восстанавливаем внутренний баланс организма в целом. Мы используем современные методы диагностики и лечения, руководствуемся современными знаниями и принципами функциональной медицины, которая направлена на индивидуальную всестороннюю заботу о сохранении здоровья, продлении активного периода жизни, повышении качества жизни и снижении биологического возраста. Наша цель – помогать нашим пациентам совершенствовать здоровье и красоту, а значит повышать качество жизни. И заслужив доверие однажды, мы сделаем все от нас зависящее, чтобы сохранить его навсегда! Будьте здоровыми и красивыми!

Количество вакансий менее 50.

Откликнуться на вакансию